Appels à candidatures Recrutement des chercheurs d’emploi pour aller travailler en France

Appels à candidatures

Recrutement des chercheurs d’emploi pour aller travailler en France

Dans le cadre d’un partenariat stratégique et d’une convention signée entre l’Agence Nationale pour l’Emploi et le Travail Indépendant (ANETI) et la Fédération Nationale des Syndicats d’Exploitants Agricoles (FNSEA), l’ANETI informe que, suite à la demande des exploitants agricoles en France concernant leurs besoins continus en recrutement de travailleurs saisonniers spécialisés dans les domaines du maraîchage et de l’arboriculture fruitière, un appel à recrutement est lancé.

    ! Déposer votre CV + Diplôme de formation professionnelle + Attestations de travail sur la plateforme :  https://candidatures.aneti.tn/app/inscription/49

Afin de répondre rapidement à ces besoins, l’ANETI offre aux chercheurs d’emploi la possibilité de s’inscrire dans un vivier de candidatures. Ce dispositif permet aux candidats d’être sélectionnés tout au long de la période 2026-2027, dans le cadre de contrats de travail saisonniers d’une durée allant de 3 à 6 mois.

Ce recrutement concerne les années 2026 et 2027, conformément aux conditions et aux modalités définies ci-après :

 

 Ouvrier maraîcher / Ouvrière maraîchère

Missions :

Préparation du sol, semis, plantation et suivi de la croissance des cultures.

Désherbage, binage et installation de filets ou de bâches plastiques de protection.

Récolte des légumes, tri, conditionnement et emballage (selon les normes de qualité exigées).

Participation aux opérations d'irrigation et à l'entretien des surfaces cultivées.

Conduite et entretien de premier niveau du matériel agricole.

Qualifications requises :

Diplôme de formation professionnelle dans le domaine du maraîchage.

Expérience professionnelle préalable dans ce domaine.

Condition physique adaptée et bonne endurance (travail debout, port de charges lourdes).

Sérieux, discipline, esprit d'équipe, respect de la hiérarchie, ainsi que des règles de sécurité au travail et des normes de qualité.

2/ Agent arboricole

Missions :

Taille des arbres fruitiers.

Récolte des fruits, tri, conditionnement et emballage (selon les normes de qualité exigées).

Soin des arbres, entretien du sol, désherbage et installation de filets de protection.

Participation aux travaux d'irrigation et à l'aménagement des canaux d'irrigation.

Qualifications requises :

Diplôme de formation professionnelle dans le domaine de l'arboriculture fruitière.

Expérience professionnelle préalable dans ce domaine.

Capacité à travailler en plein air et dans diverses conditions climatiques.

3/ Conditions générales

Respect des lois et procédures du travail saisonnier en France, qui exigent le retour obligatoire du travailleur dans son pays d'origine dès l'expiration de son contrat. Cela lui permettra de bénéficier automatiquement d'un nouveau contrat saisonnier pour la saison suivante.

Respect du règlement intérieur de l'entreprise et des normes de qualité adoptées.

Capacité d'intégration rapide au sein d'équipes de travail multiculturelles.

4/ Conditions de travail

Contrat de travail : Contrat de travail saisonnier d'une durée variant entre 3 et 6 mois maximum (avec l'engagement de retourner au pays d'origine dès la fin du contrat).

Horaires de travail : Durée de base de 35 heures par semaine. Les horaires sont variables selon les conditions météorologiques et les saisons de récolte (possibilité de travailler tôt le matin ou le samedi). Le temps de travail peut atteindre 10 heures par jour ou 48 heures par semaine (avec calcul des majorations pour heures supplémentaires au-delà de 35 heures).

Logement : Un logement sécurisé est fourni en contrepartie d'un loyer mensuel directement prélevé sur le salaire.

Colocation (Vie en communauté) : Engagement à maintenir la propreté et l'entretien du lieu de résidence partagé (espaces privés et communs).

5/ Modalités de sélection

Les dossiers de candidature répondant aux conditions susmentionnées seront rassemblés dans une base de données mise à la disposition des parties intervenant dans le recrutement des travailleurs saisonniers en France. Ces dernières procéderont à la sélection des candidats de manière directe (en présentiel ou à distance), suite à des entretiens d'embauche ou à des tests techniques organisés à cet effet, en présence de l'employeur qui détient la décision finale d'acceptation ou de refus.

6/ Modalités de candidature

Les demandeurs d'emploi inscrits auprès des bureaux de l'emploi et du travail indépendant (ANETI) qui remplissent les conditions requises et souhaitent postuler, doivent consulter l'avis publié sur le site international de l'agence : aneti-internationale.tn et soumettre leur candidature (*) via les liens intégrés dans ledit avis. Le dossier doit obligatoirement comporter les documents suivants :

Un curriculum vitae (CV) détaillé et mis à jour en français.

Une copie du diplôme de formation professionnelle requis.

Des attestations de travail ou documents officiels prouvant l'expérience professionnelle dans le domaine demandé.

Date limite de dépôt des candidatures : le 15 août 2026.

(*) Remarque : Le fait de déposer sa candidature constitue un accord implicite de la part du candidat autorisant les parties intervenant dans le processus de recrutement à consulter les données contenues dans son dossier.

 

طلب ترشحات

لانتداب باحثين عن شغل مختصين في مجالي زراعة الخضروات والأشجار المثمرة للعمل بفرنسا

 

تعلم الوكالة الوطنية للتشغيل والعمل المستقل عن حاجة فدرالية المستغلين فلاحيين بفرنسا لانتداب عمال موسميين مختصين في مجالي زراعة الخضروات والأشجار المثمرة وذلك للعمل بفرنسا بمقتضى عقود عمل موسمية تتراوح بين 3 و6 أشهر وذلك بعنوان سنتي 2026 و2027 ووفق البيانات والشروط الموالية.

1/ عامل في زراعة الخضروات Ouvrier maraichère

• المهام

• تهيئة التربة، البذر، الغراسة، ومتابعة نمو المحاصيل،
• إزالة الأعشاب الطفيلية، العزق، وتركيب الشباك والأغطية البلاستيكية الواقية،
• جني الخضروات، الفرز، التعبئة، والتغليف، (حسب معايير الجودة المطلوبة)
• المشاركة في عمليات ري وصيانة المساحات المزروعة،
• قيادة وصيانة أولية للمعدات الفلاحية.
• المؤهلات المطلوبة

• شهادة تكوين مهني في مجال زراعة الخضروات،
• خبرة مهنية سابقة في المجال.
• بنية جسدية ملائمة وقدرة على التحمل (العمل وقوفا، حمل الأثقال).
• الجدية، الانضباط، روح الفريق، واحترام التسلسل الإداري، احترام قواعد السلامة المهنية ومعايير الجودة.

2/ عامل في مجال الأشجار المثمرة Agent Arboricole

•  المهام

• تقليم الأشجار المثمرة،
• جني الغلال، الفرز، التعبئة، والتغليف، (حسب معايير الجودة المطلوبة)
• العناية بالأشجار، صيانة التربة، إزالة الأعشاب، وتركيب شباك الحماية،
• المشاركة في أعمال الري وتهيئة قنوات الري،
• المؤهلات المطلوبة

• شهادة تكوين مهني في مجال الأشجار المثمرة.
• خبرة مهنية سابقة في المجال.
• القدرة على العمل في المساحات المفتوحة وتحت مختلف الظروف المناخية.

يرجى ايداع الوثائق التالية على المنصة : https://candidatures.aneti.tn/app/inscription/49

- السيرة الذاتية

-شهادة التكوين المهني

شهادات العمل 

 

3/الشروط العامة

• احترام قوانين وإجراءات العمل الموسمي بفرنسا والتي تستوجب العودة الوجوبية للعامل إلى أرض الوطن إثر انتهاء عقد العمل الموسمي بما يتيح له فرصة الانتفاع مجددا بعقد موسمي آخر خلال الموسم المقبل،
• احترام تراتيب العمل الداخلي لمؤسسة ومعايير الجودة المعتمدة،
•  القدرة على الاندماج السريع داخل فرق عمل متعددة الثقافات.

4/ ظروف العمل

• عقد العمل: عقد عمل موسمي تتراوح مدته بين 3 و6 أشهر كحد أقصى، (مع الالتزام بالعودة إلى أرض الوطن فور انتهاء العقد)
• أوقات العمل: توقيت أساسي بـ 35 ساعة أسبوعيًا، (الأوقات متغيرة حسب العوامل الجوية ومواسم الجني (احتمال العمل باكرًا أو يوم السبت). يمكن أن تصل الساعات إلى 10 ساعات يوميًا أو 48 ساعة أسبوعيًا (مع احتساب منحة الساعات الإضافية بعد تجاوز الـ 35 ساعة).
• السكن: توفير سكن مؤمن مقابل معلوم إيجار شهري يتم اقتطاعه من الأجر،
• الإقامة المشتركة: الالتزام بنظافة وصيانة مقر الإقامة المشترك (الأماكن الخاصة والعامة).

5/ طرق الانتقاء

تجمع ملفات الترشح التي تستجيب للشروط المذكورة آنفا ضمن قاعدة بيانات توضع على ذمة الجهات المتدخلة في انتداب العمال الموسميين بفرنسا والذين يقومون بانتقاء المرشحين بصورة مباشرة حضوريا أوعن بعد وذلك اثر اجراء محادثات انتداب أو اختبارات فنية تنجز للغرض وبحضور المشغل الذي يعود له القرار النهائي في القبول أو الرفض.

6/ طرق الترشح

على الباحثين عن شغل الراغبين في الترشح والمسجلين بمكاتب التشغيل والعمل المستقل والذين تتوفر فيهم الشروط المطلوبة، الإطلاع على البلاغ المودع على موقع الوكالة الدولي aneti-internationale.tn وتقديم ترشحاتهم (*) عبر الروابط المدرجة بالبلاغ المذكور على أن تتضمن الوثائق التالية:

• سيرة ذاتية (CV) مفصلة ومحينة باللغة الفرنسية.
• نسخة من الشهادة التكوينية المطلوبة.
• شهادات عمل أو وثائق رسمية تثبت الخبرة المهنية في المجال المطلوب.

وذلك في أجل أقصاه يوم 15 أوت 2026.

(*) ملاحظة: تقديم الترشح، يعتبر موافقة ضمنية من قبل المترشح بالسماح للجهات المتدخلة في عملية الانتداب بالإطلاع على المعطيات

               المضمنة بملف ترشحه.

 

 

 

في إطار شراكة استراتيجية واتفاقية موقّعة بين الوكالة الوطنية للتشغيل والعمل المستقل (ANETI) والاتحاد الوطني لنقابات مستثمري الفلاحة (FNSEA)، تُعلم الوكالة الوطنية للتشغيل والعمل المستقل أنه، تبعًا لطلب المستغلين الفلاحيين في فرنسا بشأن حاجياتهم المتواصلة لانتداب عمّال موسميين مختصين في مجالي زراعة الخضروات والأشجار المثمرة، فقد تم فتح باب الترشح للانتداب.

واستجابة لهذه الحاجيات في أقرب الآجال، تتيح الوكالة الوطنية للتشغيل والعمل المستقل للباحثين عن شغل إمكانية التسجيل ضمن قاعدة ترشحات. ويُمكّن هذا الإجراء المترشحين من الاختيار طوال الفترة 2026-2027، في إطار عقود عمل موسمية تتراوح مدتها بين 3 و6 أشهر.

ويهمّ هذا الانتداب سنتي 2026 و2027، وذلك وفقًا للشروط والإجراءات المحددة فيما يلي: